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CampinasEconomiaAté quando cai a primeira parcela do 13º salário? Tire suas dúvidas

Até quando cai a primeira parcela do 13º salário? Tire suas dúvidas

Mais de 80 milhões de pessoas devem receber pagamento; trabalhadores CLT, aposentados e pensionistas têm direito ao 13º salário

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Com a proximidade das festas de final de ano, o 13º salário, ou gratificação natalina, se torna uma grande expectativa para milhões de brasileiros. O benefício é garantido a trabalhadores com carteira assinada (CLT), servidores públicos, aposentados e pensionistas do INSS. Em 2024, mais de 80 milhões de pessoas devem receber o pagamento.

Mas quais são os prazos? Como calcular o valor? Confira as respostas abaixo.

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Prazos e formas de pagamento

  • Em duas parcelas: a primeira deve ser depositada até 30 de novembro, e a segunda, até 20 de dezembro.
  • Em parcela única: deve ser paga até o último dia de novembro.

No caso de pagamento em duas etapas, na primeira parcela, o trabalhador recebe 50% do salário bruto sem descontos. Já na segunda parcela, são aplicados descontos de INSS e Imposto de Renda.
 

Quem tem direito ao 13º salário?

  • Trabalhadores formais;
  • Aposentados;
  • Pensionistas do INSS;

Para receber o benefício, é necessário ter trabalhado por, no mínimo, 15 dias no ano.

É possível antecipar o pagamento?

Apesar da data limite para o pagamento da primeira parcela ou parcela única ser o dia 30 de novembro, o empregador pode antecipar os valores para os funcionários. Mas é importante que isso seja combinado entre a empresa e seus trabalhadores.

E os servidores públicos e aposentados?

  • Aposentados e pensionistas do INSS: Este ano, as duas parcelas do 13º foram antecipadas. A primeira foi paga entre março e maio, enquanto a segunda foi creditada entre maio e junho.
  • Servidores públicos federais: Tradicionalmente, recebem a primeira parcela em julho e a segunda em dezembro.
  • Servidores estaduais e municipais: Os prazos podem variar de acordo com o estado ou município, mas devem seguir o calendário estabelecido pelo Ministério do Trabalho.

Como calcular o valor do benefício?

O valor é proporcional ao salário e aos meses trabalhados. Para calcular:

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  • Some todos os salários mensais;
  • Divida o total por 12;
  • A primeira parcela equivale a 50% do valor calculado.

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Giovanna Peterlevitz
Giovanna Peterlevitz
Repórter no ACidade On Campinas. Tem experiência na cobertura de grandes factuais nacionais e internacionais, nas diversas áreas de jornalismo. Já atuou em direção de imagens, edição de vídeo, produção, reportagem, redação e edição de textos e também na apresentação de telejornais e programas de entrevista.

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