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Secretaria da Educação abre processo seletivo para dirigentes municipais

São 34 vagas, inclusive em Araraquara, onde a gestão será trocada

| ACidadeON/Araraquara

Diretoria de Ensino de Araraquara (Foto: Colaboração)

A Secretaria Estadual da Educação abriu processo seletivo para novos dirigentes municipais. São 34 vagas, inclusive em Araraquara. A contratação faz parte do programa "Líderes Públicos", que tem o objetivo de profissionalizar a gestão de pessoas na rede.  

Recentemente a Secretaria concluiu a análise de desempenho dos 91 Dirigentes Regionais de Ensino e alguns que foram reprovados serão substituídos.  

As inscrições para este processo poderão ser feitas até o dia 28 de junho, pelo site www.educacao.sp.gov.br/lideres-publicos

Quem pode participar?
Segundo a legislação podem ocupar o cargo de Dirigente de Ensino na Secretaria Estadual da Educação profissionais com curso superior ou pós-graduação na área de Educação e que sejam titulares do quadro de magistério estadual. É necessário ainda ter pelo menos dez anos de experiência no magistério; ou oito, sendo dois deles na função de suporte pedagógico educacional ou direção de órgãos técnicos.  

As vagas serão para as Diretorias Regionais de Ensino na Capital (Centro-Oeste, Leste 1, Leste 2, Leste 3, Sul 1 e Sul 2); na Grande São Paulo (Mauá, Mogi das Cruzes, Osasco e Suzano); e no Interior (Adamantina, Americana, Araçatuba, Araraquara, Birigui, Bragança Paulista, Campinas Oeste, Capivari, Itapeva, Itararé, Jacareí, Jales, José Bonifácio, Limeira, Lins, Marília, Miracatu, Pindamonhangaba, Pirassununga, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, São José dos Campos, São Roque e Sumaré).

Como será o processo seletivo?
A metodologia de avaliação é inspirada em modelos internacionais de gestão de pessoas no setor público e tem como objetivo valorizar competências como liderança, resiliência e tomada de decisões.
O processo seletivo é composto por sete etapas: análise curricular; teste de perfil e aderência; entrevista por competência; entrevista com especialista e entrevista final realizada pelo Secretário da Educação Rossieli Soares.  

A seleção tem objetivo de avaliar o profissional sob diferentes óticas, por isso inclui mapeamento de competências, análise curricular e teste de perfil. Os profissionais serão entrevistados por especialistas do governo e vão ser estimulados a propor um plano de ação para melhoria do Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb) e do Índice de Desenvolvimento da Educação Básica de São Paulo (Idesp).
Os mais bem avaliados farão parte de uma lista, da qual o governo escolherá os novos Dirigentes.  

Para Rossieli Soares, a gestão de pessoas é o principal desafio na gestão, e por isso o projeto Líderes Públicos tem como foco identificar os profissionais mais aptos a exercer posições de liderança. "O modelo de gestão que estamos desenhando e implementando tem como objetivo final melhorar o aprendizado dos nossos alunos, e isso começa com uma relação próxima, direta e efetiva entre professores e diretores", afirma Soares.


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